人事部長からのメッセージ
野村総合研究所 人事部長 安増 拓見

野村総合研究所 人事部長

安増 拓見

NRI(野村総合研究所)に興味を持ってくれてありがとう!

私たちは、日本初の総合シンクタンクである旧(株)野村総合研究所と、日本のIT業界をリードしてきた野村コンピュータシステム(株)が合併して生まれた会社です。半世紀以上にわたる歴史を誇り、「ナビゲーション×ソリューション」そして、「コンソリューション」という独自のビジネスモデルで社会の変革を支えています。

NRIの強み、その1

未来創発の志

NRIの一番の強みは、未来を創造するという志を共有している社員たちです。私たちが求めるのは、顧客に戦略を提案するだけのコンサルタントや、指示通りにシステムを作るエンジニアではありません。NRIで働くプロフェッショナルは、顧客企業の本当のパートナーとして、その変革を支え、新しい価値を創出する人です。

NRIの強み、その2

成長とワークライフの充実

私たちは、社員の成長と充実した生活をサポートする環境づくりに力を入れています。幅広い研修や能力開発の機会を提供し、若手にもチャレンジングな仕事を任せます。また、健康経営や働き方改革、多様性の推進にも取り組み、社員一人ひとりが安心して働ける環境を整えています。

野村総合研究所 人事部長 安増 拓見

皆さんに求めるもの

挑戦と主体性

NRIでプロフェッショナルになるためには、挑戦し続ける強い意志と、自ら考え行動する主体性が必要です。私たちは皆さんがどの分野で力を発揮し、どのようなキャリアを築くのか、一緒に考えていきます。ただ受け身ではなく、自分から動き出すことが大切です。

迷っている皆さんへ

一緒に未来を探そう

将来やりたいことがまだ漠然としている人、自分にコンサルタントやエンジニアとしての適性があるか不安な人もいるでしょう。でも大丈夫。私たちは採用活動を、学生の皆さんとじっくり対話し、本当にやりたいことを共に探る機会と捉えています。

NRIの扉は、未来を創りたいという熱意を持つ皆さんのために開かれています。
私たちと一緒に、未来を共創しませんか?

野村総合研究所 人事部長 安増 拓見